Приказ о назначении специалистов кадровой работе в школе
Оглавление:
Вход на сайт
Вот некоторые из них: Ежемесячно: информация по вакансиям в ОК вышестоящей организации (для школ это Управление образования района к которому относиться школа) в плановый экономистам отчет по движению работников; Отчет по слабозащищенным категориям квартально : ПУ-2, отчет по книге замечаний и предложений Отчет о численности работающих военнообязанных Не обязательно, что Вы будете их все сдавать, возможно у Вас еще что-то будет.
Приказ о назначении специалиста (инженера) по охране труда
Приказ о назначении специалиста (инженера) по охране труда
в формате MS WORD (*.DOC)
____________________________ _____________________ _____________/_______________
Приказы -кадровые или ОД?
о назначении отвественных — к по ОД относится.
А вообще у вас сам принцип разделения неверный.
По поводу неверногопринципа -если можно поподробнее.
Разделение на группы
делятся на две группы: по основной деятельности и по личному составу.
К приказам по основной деятельности, в частности, относятся приказы:
К приказам по личному составу относятся:
- о приеме, переводе, увольнении работников;
- о предоставлении различных видов отпусков;
- о направлении в командировку;
- о поощрении;
- о дисциплинарных взысканиях и др.
Они различаются по срокам хранения.
Срок их хранения составляет 75 лет (приемы, переводы, увольнения, отпуска без сохранения заработной платы и др.) или 5 лет (остальные виды отпусков, краткосрочные командировки, дежурства и др.) (ст. 19 «Перечня»).
Оформление бланков
В приказе обязательно должны присутствовать следующие реквизиты:
- дата;
- регистрационный номер документа;
- заголовок «» или «Распоряжение»;
- тема;
- текст;
- подпись руководителя.
Какие образцы приказов по кадрам должны быть в отделе
На данный момент такими вопросами занимается трудовая инспекция. Важные аспекты ↑ Сегодня документооборот на предприятии должен осуществляться в соответствии с действующими законодательными нормами.
Особое внимание необходимо уделять именно приказным документам.
Так как они имеют существенную юридическую силу и именно на них в первую очередь обращают внимание контролирующие органы.
Голосование:
Приказ на кадровика
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
Подскажите какие приказы необходимы на кадровика в организации, чтобы он мог вести всю кадровую работу?
Насколько я знаю должны быть в обязательном порядке о праве подписи кадровых документов (справки, трудовые книжки), приказ о ведении, хранении и заполнении трудовых книжек. и что еще.
Будьте добры подскажите, какие еще должны быть на меня оформлены!
Российская Федерация, Московская область
Российская Федерация, Московская область
Российская Федерация, Санкт-Петербург
« ____ » ______________ 20 г.